为更好地提升经营管理水平，打造和谐、上进、可持续发展的供排水企业，大力推进人才兴企战略，使公司在安全供水、优质服务、经营管理方面再上新台阶，在市总工会的大力支持和供排水公司领导高度重视下，经过工会精心筹备，2017年4月25日—6月16日，供排水公司开展了主题为“创建学习型组织、争做知识型员工”的岗位练兵、技术比武活动，本次活动具有工种全、范围广、参与人员多、时间长、影响深、作用效果强的特点。  

　　赛前，各参赛单位认真组织动员，进行专业培训，职工们积极参与，踊跃参加。大赛设电工、管道工、养护工、客服人员、查表员、计算机操作员、运转工、应急抢险8个组别，分动员部署、理论笔试、实际操作和总结表彰四个阶段进行， 983名职工参赛，经过理论考试、预赛、复赛，151名选手脱颖而出，进入现场实际操作比赛环节，最后评比出了团体、岗位标兵、岗位能手、优秀员工四个奖项。
　　6月16日下午16:00，在制水分公司兴安加压站院内举办了“岗位练兵、技术比武”颁奖大会，市总工会副主席张普刚和市总工会乳品、食品、药品、农林、水工会主席赵桂珍及供排水公司领导班子成员、各分会负责人及受表彰团体和个人参加颁奖典礼。
　　公司党委书记赵君磊宣读了《中共呼和浩特市供排水有限责任公司委员会关于对王文亮等21名岗位标兵、孙玮等44名岗位能手、吴玉贤等48名优秀员工进行表彰的决定》。与会领导为获奖集体及个人颁发了奖状、奖金。

　　会上，受表彰的岗位标兵代表发表了获奖感言。市总工会副主席张普刚、公司总经理张永德对受表彰的集体及个人表示祝贺，并做了总结发言：希望受表彰的团体和个人不骄不躁，继续努力，在各自的工作岗位上做出新的贡献；通过“岗位练兵、技术比武”达到人人适应岗位，人人精通本职，人人胜任本职，成为本职工作的“行家能手”；同时希望公司广大职工以他们为榜样，向他们学习，学习他们苦练岗位本领、提高专业技能，为公司全面协调可持续发展提供坚实的人才保证。