为进一步完善公司档案管理体系，压紧压实各单位档案管理主体责任，切实推动档案管理制度落实落地，自2026年7月15日起，春华水务集团公司行政办公室正式启动档案业务专项实地指导工作。本次工作覆盖公司各部室、中心及各分子公司，旨在通过“点对点”督导、“面对面”交流、“手把手”规范的全覆盖精准指导，将管理触角延伸至基层末梢，推动公司档案管理工作由“粗放式”向标准化、规范化、精细化加速转型。
档案是企业发展的宝贵财富，是记录企业成长历程、保障经营决策、防范运营风险的重要基础性资源。近年来，随着公司业务规模持续拓展、组织架构不断完善，档案门类日趋多元且数量持续增长，对档案管理工作的专业化、精细化提出了更高要求。部分基层单位存在归档流程不规范、资料整理不细致、保管期限划分不清晰等问题，一定程度上影响了档案资料的完整性、规范性和利用价值。为切实解决档案工作中的痛点、难点问题，行政办公室立足实际，精准研判各单位档案工作现状，以主动靠前服务打通档案管理“最后一公里”，精心策划本次专项实地指导工作。
本次专项指导工作紧扣档案管理相关规章制度，重点围绕文件资料归档范围界定、档案保管期限精准划分、案卷整理规范标准、资料分类装订、档案存放管理等关键内容开展系统性全方位指导。在实地指导过程中，工作人员深入各办公场所，现场查看各单位档案整理、归档留存及库房管理情况，全面检视档案整理、归档留存及库房管理现状，逐项梳理薄弱环节。针对发现的流程偏差与操作疏漏，指导人员即时反馈、现场示范，帮助档案人员厘清标准、掌握方法，确保归档工作合规有序。
此次档案业务专项指导，进一步统一了公司档案整理标准、规范了归档操作流程，切实强化了各单位档案管理人员的责任意识、规范意识和专业能力。下一步，行政办公室将持续常态化开展档案督导检查和业务指导工作，建立长效管理机制，常态化查漏补缺、提质增效，不断筑牢公司档案管理工作基础，充分发挥档案服务企业经营、赋能高质量发展的重要作用。
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