匠心传承筑根基，薪火赓续促成长。为扎实做好企业人才培养工作，搭建新员工成长成才平台，推动经验、技能与企业文化的深度传承。3月10日下午，春华水务集团公司制水分公司于金河水厂会议室隆重举办师徒结对拜师仪式，以师带徒的传统模式，为企业发展注入新生力量。
本次师徒结对涵盖机电维修中心、金河净水厂、水源井管理所三大业务板块，六位员工结成师徒对子，开启“传帮带”的成长之旅。仪式强调师徒制是企业人才培养的重要载体，希望师傅们尽心传技、倾囊相授，徒弟们虚心求教、力学笃行，以师徒携手之力凝聚企业发展合力。
仪式上，师徒代表分别表达了授业解惑的责任担当与勤学善思的成长决心，分公司班子成员为受聘师傅颁发聘书，一纸聘书，既是荣誉，更是沉甸甸的帮带责任。随后，在庄重的拜师行礼环节，徒弟们向师傅敬茶献礼，郑重许下尊师重学的承诺；师傅们接过茶杯，回赠成长寄语，许下悉心指导、助力成才的帮带诺言。师徒双方共同签署《师徒结对帮带协议书》，清晰明确了帮带内容、责任与目标，为后续传帮带工作的开展立下“军令状”。最后，分公司经理作总结寄语，对结对师徒提出具体工作要求，勉励全体师徒同心同德、教学相长，在岗位实践中锤炼专业技能、积累工作经验，实现师徒双方共同进步、共同提升。仪式在与会领导与全体结对师徒的合影留念中圆满落幕。
此次师徒结对拜师仪式的举办，不仅为青年员工搭建了快速融入岗位、提升专业能力的成长平台，更夯实了企业人才梯队建设的根基。下一步，制水分公司将以此次仪式为契机，让师徒“传帮带”的优良传统落地生根，推动更多青年员工快速成长为岗位骨干、业务能手，逐步成为企业发展的中坚力量，为集团公司建设发展筑牢人才保障、贡献坚实力量。
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