12月26日，2025年呼和浩特市管道工、水供应输排工职工职业技能比赛在春华水务开发集团制水分公司金河净水厂圆满收官。本次赛事由市总工会、市人力资源和社会保障局联合主办，市水务局与春华水务集团共同承办，既是落实自治区“节水行动”、推进职业技能提升的重要举措，也为全市水务技能人才搭建了技艺切磋、交流提升的优质平台。
呼和浩特市总工会党组成员、副主席何一川，春华水务集团党委副书记、工会主席武润科等相关单位领导出席活动。武润科在开幕式致辞中表示，大赛既是对“十四五”水务人才队伍建设成果的集中检阅，也是备战“十五五”、应对水资源刚性约束等挑战的实战练兵，旨在构建开放协同的水务发展生态；何一川则强调，赛事响应全市节水日要求，聚焦用水计量强化等核心任务，将为节水型城市建设和水务高质量发展注入人才动力。
本次比赛覆盖呼和浩特市全域，共有60名选手参赛，涵盖市四区及和林格尔县、清水河县等旗县代表队。竞赛分为理论知识与实操技能两部分，选手们精神饱满、规范操作，裁判员恪守“公平公正公开”原则精准评判，工作人员高效服务，确保赛事顺利推进。
经过三天角逐，两类工种各评选出前五名。水供应输排工项目中，春华水务集团选手包揽前四名，陈宗魁获一等奖，张杰、王健、韩俊峰分获二、三、四等奖，土默特左旗代表队郭宇红获五等奖；管道工项目中，武川县代表队李俊摘得一等奖，春华水务集团许伟杰、齐利平、赵凯分别斩获二、四、五等奖，武川县代表队闫永在获三等奖。春华水务集团代表队整体表现亮眼，充分彰显了企业技能人才的专业素养与过硬实力。
此次比赛的成功举办，不仅为全市水务技能人才提供了展示舞台，促进了区域技术交流与经验共享，更激发了一线职工钻研技术的工匠精神。下一步，春华水务集团将以赛事为契机，持续加强技能人才队伍建设，推动节水技术创新转化，为企业科学发展筑牢人才根基，为自治区落实“五大任务”、推进现代化建设注入强劲“水动能”。
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